2025年，東莞市政府發(fā)布了《東莞市加快智能機(jī)器人產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展行動計劃（2025－2027年）》，明確提出將智能機(jī)器人產(chǎn)業(yè)打造為高技術(shù)、高成長、大體量的產(chǎn)業(yè)新支柱。目標(biāo)到2027年，智能機(jī)器人產(chǎn)業(yè)集群相關(guān)企業(yè)達(dá)1000家以上，集群相關(guān)產(chǎn)業(yè)營收突破1000億元，建成不少于3個智能機(jī)器人主題產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)。在核心技術(shù)方面，重點突破復(fù)雜動態(tài)場景感知、實時精準(zhǔn)定位、自適應(yīng)智能導(dǎo)航等共性技術(shù)，并強(qiáng)調(diào)要開發(fā)機(jī)器人控制高性能模擬仿真環(huán)境和自動/離線編程技術(shù)。這意味著未來三年東莞地區(qū)對熟練掌握RobotStudio仿真與離線編程技術(shù)的工程人才需求將持續(xù)走高。政策還特別指出，要拓展智能檢測、精密裝配、自動配送等應(yīng)用場景，研制數(shù)字化車間、智能工廠等場景解決方案，而CNC上下料工作站正是這類智能工廠的核心單元之一。

廣東省人工智能與機(jī)器人產(chǎn)業(yè)技能人才雙選會在東莞舉行，吸引了超1000家企業(yè)參與，累計提供超11000個崗位。東莞2025年高校畢業(yè)生招聘會上，智能制造領(lǐng)域提供優(yōu)質(zhì)崗位近600個，需求人數(shù)超2500人，機(jī)器人算法工程師等技術(shù)類崗位年薪高達(dá)42萬元。智聯(lián)招聘發(fā)布的《2025年機(jī)器人產(chǎn)業(yè)人才發(fā)展報告》顯示，仿真工程師作為“感知—決策—行動”技術(shù)鏈的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，在產(chǎn)業(yè)智能化升級中不可或缺，平均月薪突破2萬元，高級人才年薪50萬—80萬元并不罕見。機(jī)器人仿真工程師的競爭指數(shù)僅為10.5，遠(yuǎn)低于其他技術(shù)崗位，高端技術(shù)人才較為稀缺，對人才的渴求度更高。

在東莞及珠三角地區(qū)，同時掌握RobotStudio仿真與PLC編程技術(shù)的復(fù)合型人才在就業(yè)市場上格外搶手。自動化行業(yè)從業(yè)者如果兼具離線仿真能力與PLC控制系統(tǒng)知識，職業(yè)發(fā)展空間將大為開闊。東莞市技師學(xué)院精準(zhǔn)對接企業(yè)需求，動態(tài)開設(shè)工業(yè)機(jī)器人運(yùn)維等專業(yè)，60%的課程實現(xiàn)“教室-車間”場景轉(zhuǎn)化，合作企業(yè)每年提供超200個技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)管理核心崗位。智通智能制造培訓(xùn)基地等平臺也為學(xué)員提供了從理論到實踐的全方位培養(yǎng)通道。

智能機(jī)器人產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展為技術(shù)人才創(chuàng)造了前所未有的機(jī)遇。“工業(yè)機(jī)器人培訓(xùn)”課程內(nèi)容與東莞產(chǎn)業(yè)政策高度契合，緊跟市場需求動態(tài)更新教學(xué)內(nèi)容?！皷|莞工業(yè)機(jī)器人培訓(xùn)”依托本地產(chǎn)業(yè)集群優(yōu)勢，為學(xué)員提供與政策導(dǎo)向同步的技能培養(yǎng)方案。“PLC培訓(xùn)”和“PLC編程培訓(xùn)”是自動化工程師技能體系的剛需組成部分，與機(jī)器人仿真技能形成雙核能力?！皷|莞PLC編程培訓(xùn)”加強(qiáng)運(yùn)動控制和工業(yè)網(wǎng)絡(luò)通信內(nèi)容，與機(jī)器人離線編程形成較完整的技術(shù)棧?！白詣踊嘤?xùn)”培養(yǎng)系統(tǒng)集成全棧能力，助力學(xué)員成為產(chǎn)業(yè)政策紅利期的受益者。“電工培訓(xùn)”和“電工考證培訓(xùn)”是所有自動化工程師的入門基礎(chǔ)，在智能制造時代其重要性不減反增?！皺C(jī)器視覺培訓(xùn)”作為智能感知技術(shù)，在政策提及的核心技術(shù)中占據(jù)重要地位，將視覺技術(shù)與機(jī)器人仿真相結(jié)合的人才更具競爭力。“東莞自動化培訓(xùn)”的學(xué)員由于緊貼產(chǎn)業(yè)政策與市場需求，就業(yè)率和薪資水平長期處于本地行業(yè)前列。